Vsebina predmeta
- Management (razvoj teorije in prakse, vloga managerja, sestavine ravnalnega procesa (načrtovanje, uveljavljanje, kontroliranje), strateško in operativno načrtovanje, odločanje in uporaba poslovnih izkazov, sodobni managerski pristopi in orodja, poslovno komuniciranje)
- Vpliv globalizacije in razvoja informacijske družbe na management podjetij
- Organizacijska kultura/klima podjetja (sistem vrednot, management spreminjanja, osnove vodenja in ravnanja z zaposlenimi)
- Ravnanje kakovosti poslovanja (tendence, sodobni pristopi, celovito ravnanje kakovosti - TQM)
- Osnove podjetništva in inovacijskega procesa (podjetništvo kot paradigma sodobnega poslovnega okolja, podjetniški proces; spodbujevalci in kazalniki uspešnosti inovacijskega procesa)
- Osnove mikroekonomike (gospodarski proces, teorija stroškov, teorija proizvodnje, metode kalkulacij stroškov, kazalniki uspešnosti poslovanja, poslovni izkazi in bilance, vrednotenje dolgoročnih denarnih vlaganj v poslovni proces)
Pogoji za vključitev v delo
1. Pogoji za vključitev v delo:
- Vpis v ustrezni letnik študijskega programa.
2. Pogoji za opravljanje študijskih obveznosti:
- udeležba na vajah
- kolokvij iz vaj
- opravljene vaje
- opravljen seminar